+316 5201 5521
hello@thecreatorscompany.com

OVER ONS

Vormgevers
van verandering

Elke interactie zet verandering in gang. De interactie met jezelf, de interactie met je omgeving en de interactie met de mensen die zich binnen die omgeving bewegen. Het is de kunst die interacties zo vorm te geven dat de veranderingen die daaruit voortvloeien, gunstig uitpakken. Als vormgevers van verandering houden we ons daarom bezig met interactie. We proberen ‘t te begrijpen, ermee te spelen, het te verbeteren, het zo vorm te geven dat je je hele leven verandert. We bedenken, ontwikkelen en realiseren grote dromen, doelen en ideeën.

hoe wij werken?

De grootste complexiteit zit in mensen; hoe ze communiceren, zichzelf organiseren en dingen gedaan krijgen. Individuele kwaliteiten zijn belangrijk, maar het echte verschil wordt gemaakt door de onderlinge connecties. Altijd. Groepen van elke grootte en diversiteit helpen om hun volledige potentie te benutten om samen te werken en meer gedaan te krijgen, dát is de echte uitdaging. Dat is waar wij voor gaan! Dat is de reden dat wij gesprekken faciliteren en conversaties ontwerpen. 🙌🏽

ONS MOTTO IS

Je kunt het zelf én je hoeft het niet alleen te doen

Daarom helpen wij organisaties om gewenste veranderingen zélf vorm te geven. Je hebt niks aan een geweldige consultant of trainer als je ondertussen afhankelijk van hen wordt. Dan worden die externe experts naar binnen getrokken en langzaamaan zelf onderdeel van het probleem of de uitdaging.
Wij helpen organisaties om naar het hele systeem te kijken en problemen te zien als symptomen van dit systeem.

Op deze manier werk je zelf met elkaar aan de onderlinge verbanden en relaties zodat je elke uitdaging aan kunt 💪🏽

Als we complexe, met elkaar verbonden uitdagingen willen aangaan, kan dat alleen als we zelf ook verbonden zijn met elkaar, onszelf en onze omgeving. Alleen wanneer we de collectieve kracht van systemen en hun onderdelen benutten, kunnen we de beweging creëren die nodig is.

the Creators Company zet zich in voor duurzame systeemverandering door gebruik te maken van de collectieve wijsheid van groepen.